会社は設立日から6か月以内に会社秘書役を任命する必要があります。この職を6か月以上空席のままにすると、取締役は最大1,000シンガポールドルの罰金を科される可能性があります。
会社秘書役は会社の管理業務を担当します。また、すべての取締役と株主が年次報告書の提出などの法定義務について通知されることを確実にする必要があります。
会社秘書役の責任は、会社のニーズに応じて異なる場合があります。以下にいくつかの例を示します:
a) 会社の登録簿および議事録簿を維持および更新する。
b) 取締役および株主の会議を管理、出席、議事録を作成する。
c) 会社の取締役に年次報告書の期限およびACRAが要求するその他の提出について認識させる。
d) 会社規制の関連する変更について取締役および株主を更新する。
多くの企業は、費用対効果が高く便利であるため、会社秘書役の機能を外部委託することを選択しています。StarTeamでは、当社が発明した独自の技術と会社秘書サービスに関するすべてについてアドバイスする専門家チームにより、お客様の会社は非常に安全です。無料の専門相談や自動ファイリングリマインダーなど、補完的なサービスも幅広く提供されています。会社法に基づく法定義務;StarTeamの会社秘書サービスに従事することで、規制要件へのコンプライアンスが保証されます。ACRAは、会社法に違反したり、遵守しなかったりした企業に対して無数の召喚状を発行しています。
自分自身をビジネスの会社秘書役に任命する前に、会社秘書役の要件を認識しておく必要があります。シンガポール会社法によると、会社秘書役はシンガポールの居住者、つまり市民または永住者でなければなりません。会社秘書役はまた、その職務に必要な経験、知識、資格を持っている必要があります。
- 会社のビジネスプロファイル - ACRAが提供(Myinfo Businessから抽出可能)
- 定款および定款 / 憲章
- 取締役の詳細(Myinfo/Sumsubから抽出可能)
- 株主の詳細(Myinfo/Sumsubから抽出可能)
いいえ、そうではありません。会社秘書役の交代は迅速、簡単、そして完全に手間がかかりません。
すべての書類を準備し、お客様に代わってACRAに提出します。お客様は何もする必要はありません。
シンガポールのほとんどの企業はフルタイムの会社秘書役を必要としないため、その役割を外部委託することでコストを節約しながら、経験豊富な専門家が秘書責任を引き続き処理し、コンプライアンスを支援し、関連する実用的なソリューションを提供することができます。
StarTeamは現在のプロバイダーに連絡して、すべての法定記録を収集し、変更に関する必要な通知をACRAに提出します。現在のプロバイダーが応答しない場合でも、手続きを進めます。取引は、いずれにせよStarTeamが処理します!
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